События

Встреча Клуба руководителей в среду

Тула 18 февраля 2015 c 17:00 до 19:00, 3354 дня назад

Уважаемые коллеги! Если у вас есть хотя бы один подчиненный, то рано или поздно (кроме прочтения умных книг и посещения тренингов) у вас возникает желание просто поговорить с такими же руководителями, как и вы — обсудить текущую ситуацию, задать сложные вопросы, услышать мнение про те же книги и тренинги, да и просто с пользой провести время не в рамках своего отдела/компании, а с людьми из других структур.

Тула 17 февраля 2015 c 19:00 до 22:00, 3355 дней назад

Мало кто может поспорить с тем, что в любых переговорах основой результата является даже не знание своего продукта/предложения (хотя оно и является очень важным), не подготовленность аргументов (хотя и без нее никуда), а прежде всего уверенность переговорщика.

Встреча Клуба руководителей в среду - во ВТОРНИК!

Тула 10 февраля 2015 c 17:00 до 19:00, 3362 дня назад

Уважаемые коллеги! Если у вас есть хотя бы один подчиненный, то рано или поздно (кроме прочтения умных книг и посещения тренингов) у вас возникает желание просто поговорить с такими же руководителями, как и вы — обсудить текущую ситуацию, задать сложные вопросы, услышать мнение про те же книги и тренинги, да и просто с пользой провести время не в рамках своего отдела/компании, а с людьми из других структур.

Встреча Клуба руководителей в среду

Тула 4 февраля 2015 c 17:00 до 19:00, 3368 дней назад

Уважаемые коллеги! Если у вас есть хотя бы один подчиненный, то рано или поздно (кроме прочтения умных книг и посещения тренингов) у вас возникает желание просто поговорить с такими же руководителями, как и вы — обсудить текущую ситуацию, задать сложные вопросы, услышать мнение про те же книги и тренинги, да и просто с пользой провести время не в рамках своего отдела/компании, а с людьми из других структур.

«Что ещё кроме денег?»

Тула с 10:00 31 января до 17:00 1 февраля 2015, 3372 дня назад

Как вы считаете, что стимулирует сотрудников вашей компании работать? Деньги?.. Деньги?! ДЕНЬГИ??? Программа семинара ориентирована на изучение теорий нематериальной мотивации, получение навыков оценки мотивационных «струн» сотрудников, разработку мер нематериальной мотивации. Участие в ней позволяет осознать, за что еще, кроме денег, работают сотрудники, и почему они часто высказывают недовольство именно материальной мотивацией, а также получить конкретные методики подбора нематериальных мотиваторов для своих подчиненных.

Встреча Клуба руководителей в среду

Тула 28 января 2015 c 17:00 до 19:00, 3375 дней назад

Уважаемые коллеги! Если у вас есть хотя бы один подчиненный, то рано или поздно (кроме прочтения умных книг и посещения тренингов) у вас возникает желание просто поговорить с такими же руководителями, как и вы — обсудить текущую ситуацию, задать сложные вопросы, услышать мнение про те же книги и тренинги, да и просто с пользой провести время не в рамках своего отдела/компании, а с людьми из других структур.

Тула 27 января 2015 c 19:00 до 22:00, 3376 дней назад

В представлении многих (если не большинства) продавать - это значит "впаривать" что-то ненужное. А в результате продажи остается доволен только один - либо продавец, которому все-таки удалось избавиться от какой-то ерунды, либо покупатель, которому (по счастливой случайности!) удалось почти задаром "отхватить" нужную вещь. Продажи же с переговорами многие в принципе не отличают друг от друга, слыша одно и сразу же предполагая другое.

Тула 22 января 2015 c 19:00 до 22:00, 3381 день назад

Заработная плата - неотъемлемая, в глазах многих руководителей основная, а для сотрудников, как они сами иногда говорят, и самая приятная часть мотивационной системы. Она может как стимулировать на более эффективную работу, так и демотивировать до полного нежелания что-либо делать.

Первая встреча Клуба руководителей

Тула 21 января 2015 c 17:00 до 19:00, 3382 дня назад

Уважаемые коллеги! Если у вас есть хотя бы один подчиненный, то рано или поздно (кроме прочтения умных книг и посещения тренингов) у вас возникает желание просто поговорить с такими же руководителями, как и вы — обсудить текущую ситуацию, задать сложные вопросы, услышать мнение про те же книги и тренинги, да и просто с пользой провести время не в рамках своего отдела/компании, а с людьми из других структур.

Тула 23 декабря 2014 c 17:00 до 19:00, 3411 дней назад

Приглашаем вас на выпускной, посвященный подведению итогов в рамках нашего замечательного партнерского проекта, реализованного в течение 2014 года компанией А-Консалтинг с поддержкой компании Tele2. А именно - проекта регулярных вечерних мини-тренингов для управленцев, HR-специалистов и тех, кому небезразлично собственное развитие.

«Как не подчиняться подчинённым?»

Тула 18 декабря 2014 c 10:00 до 19:00, 3416 дней назад

Ваши сотрудники не выполняют поставленные задачи качественно и в срок? А вместо этого скандалят друг с другом, плетут интриги, бегают жаловаться и грозят уйти? Или дерзят, игнорируют правила и регламенты, а то и вовсе демонстративно Вам не подчиняются? Если Вы большую часть своего времени тратите на решение конфликтов между сотрудниками, пресечение слухов, уговаривание и устрашение ваших подчиненных?

Тула 10 декабря 2014 c 19:00 до 21:30, 3424 дня назад

Впереди прекрасная пора – зима! Зима – это время чудес, сказок, любви, подарков, новых ожиданий… Впереди самый любимый праздник большинства россиян – Новый год! Это значит подчиненные больше ориентированы на отдых, чем на полноценную работу (потому что ёлки, подарки, снежки, мандарины, путевки в теплые страны…). Это значит сложные ситуации, связанные с саботажем сотрудников, со сложной финансовой ситуацией из-за спада сезона (или же резко увеличившимся объемом работ из-за его подъема), с неожиданными увольнениями и другими малоприятными явлениями.

Тренинг «Эффективные продажи 2.0»

Тула с 10:00 6 декабря до 19:00 7 декабря 2014, 3428 дней назад

Программа тренинга ориентирована на освоение продавцами-консультантами, менеджерами активных продаж, торговыми представителями (и любыми другими людьми, непосредственно взаимодействующими с клиентами компании) приемов общения на всех этапах продажи, начиная от подготовки и заканчивая длительным сотрудничеством.

Семинар-тренинг «Управление подчинёнными 2.0»

Тула с 10:00 29 ноября до 19:00 30 ноября 2014, 3435 дней назад

Программа семинара-тренинга ориентирована на развитие управленческих навыков и систематизацию знаний в области управления непосредственными подчиненными. Знания и методики, полученные на ней, позволят вам укрепить свой авторитет руководителя и повысить эффективность каждого из своих управленческих воздействий.

Тула 18 ноября 2014 c 19:00 до 22:00, 3446 дней назад

Вы задумывались, почему собственник одного бизнеса почти всегда может найти общий язык с собственником другого?.. Правильно, потому что они разговаривают на одном языке, а большинство сотрудников в компании - на другом или даже на других. Именно об "изучении" языка собственника/генерала и пойдет речь на вечернем мини-тренинге "С генералом на "ты"!", наконец организованном по многочисленным просьбам.

Тула 13 ноября 2014 c 19:00 до 22:00, 3451 день назад

- Что это я ещё их должен уговаривать (убеждать, объяснять и т.п.), я им деньги плачу! - возмущается каждый второй руководитель, попадая в ситуацию, когда подчинённые не хотят выполнять поставленную задачу, демонстрируют скепсис по отношению к принятым решениям или делают вид, что ничего не поняли.

Тула 16 октября 2014 c 19:00 до 21:30, 3479 дней назад

Если почитать объявления о работе, то за исключением редких креативных кампаний, почти все описывают довольно расплывчатый портрет "сферического коня в вакууме": требуется активный, коммуникабельный, ответственный, работоспособный сотрудник без вредных привычек.

«Как не подчиняться подчинённым?»

Тула 10 октября 2014 c 10:00 до 19:00, 3485 дней назад

Ваши сотрудники не выполняют поставленные задачи качественно и в срок? А вместо этого скандалят друг с другом, плетут интриги, бегают жаловаться и грозят уйти? Или дерзят, игнорируют правила и регламенты, а то и вовсе демонстративно Вам не подчиняются? Если Вы большую часть своего времени тратите на решение конфликтов между сотрудниками, пресечение слухов, уговаривание и устрашение ваших подчиненных?

Семинар-тренинг «Управление подчинёнными 2.0»

Тула с 10:00 27 сентября до 19:00 28 сентября 2014, 3498 дней назад

Программа семинара-тренинга ориентирована на развитие управленческих навыков и систематизацию знаний в области управления непосредственными подчиненными. Знания и методики, полученные на ней, позволят вам укрепить свой авторитет руководителя и повысить эффективность каждого из своих управленческих воздействий.

Тула 16 сентября 2014 c 19:00 до 21:30, 3509 дней назад

По-прежнему часто отбором сотрудников (как минимум, на последнем этапе) в отдел занимается непосредственный руководитель, который специально этому не обучался. Постепенно или сразу перед ним встаёт целый ряд вопросов, ответы на которые он не знает...